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2019---2020第一学年度语文组教研总结
光阴荏苒，一学期眨眼就要结束了，回顾这段时间的工作，本人颇有感触。经过大家的努力，教研工作得以顺利实施完成。本学期教研活动分为区级教研、校级教研和备课组教研,另外还实行了每学期一人一课制。其中与翡翠学校教研联盟，以备课组方式开展。因为活动较多，为了避免教师疲于奔命，所以有时将联盟教研与明珠共同体活动整合。学校开展了丰富多彩的语文学科节活动，让孩子更加热爱语文。
语文组本学期的各项目标都得以顺利实施完成，效果良好。表现如下:
1．教师参与活动积极性高，每次的公开课全校语文教师都能做到积极参加。有课的老师虽然有课，但也能做到自觉提前调课，也用心主动地去听课。听课老师都专心听课，认真记录。
2．上公开课的老师都能认真对待，用心备课，都在组内磨课两次以上才正式授课。授课老师向听课老师们展示了自己的教学水平，虽然质量有待提高，但总体效果良好。
3．我校语文学科有五位教师被评为区级骨干教师，其中两位老师被评为市级骨干教师。宁婷婷代表学校参加经开区第十届聚焦课堂大赛，在学校领导的高度重视和语文组全体老师的大力支持下，取得了二等奖的成绩。
4．本学期区级课题《二十四节气》和《小学阶段小古文教学策略的实践研究》都顺利立项开题，并积极实施，取得较为满意的成果。
5．一人一课，人人都是主角。各年级组内的老师在繁重的工作中能主动的互相听课学习，取长补短。
6．评课略有深度，以往的评课都是只说好的不说差的，顾虑太多，怕影响到上课老师的情绪，现在评课老师都能根据自己的感受进行点评课，并能提出一些中肯的建议，活动上气氛融洽，大家都带着互相学习的态度对待。每次专家指导点评时，大家都在认真听、认真记录，教研氛围浓厚。
7. 在每次活动中本人都做记录，利于今后工作。
虽然本学期的教研活动得以顺利完成，但反思下来还是存在很多问题：
1．教研活动方式要灵活多样，但要从实际出发，能结合本校的状况去操作。下学期的大教研活动要实行申请上课制（让想上课，而且上的好的老师展示。改变以往的分派形式，变被动为主动，让教研活动更实在，更高效，更具有引领示范价值。），提前报备。
2．关于青蓝工程，在开展师徒听课指导活动中要留下过程性材料，并及时上传群相册。便于以后整理资料。加强学习，努力提高自身的专业水平，只有这样才能更好的起到引领作用。
3.要定期开展课题推进会议,按时课题计划完成任务,鼓励老师们写论文。
总之，作为语文老师，自身的综合素质最重要。我们既要有组织协调的潜力，又要有较高的专业水准，只有这样相辅相成，再加上领导的支持，教研工作就能开展得有声有色，以后我们会再接再厉，争取更好地把工作做好。