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第一篇: 社区五星支部创建工作总结报告
为推进基层党建工作全面过硬、全面提升,新元街道党工委积极谋划并推进“五星”支部创建工作,紧紧围绕“能力作风建设年”“3310”党建活动等内容,引领乡村振兴、基层治理,加强基层组织建设,全面提升基层党组织工作“覆盖面”和“精细度”,推进基层党建工作高标准高质量发展。
全街道共有社区10个,村改居社区4个,城市社区6个。计划创建农村“二星”支部2个,“一星”支部2个。其中,生态宜居星4个,文明幸福星2个。计划创建社区“五星”支部1个,“三星”支部3个,“二星”支部2个。其中,共建共享星2个,平安法治星3个,幸福和谐星6个,宜业兴业星6个,支部过硬星1个。
筑牢创建基础夯实责任压力
多次组织召开街道、社区两级“五星”支部创建工作会议。一是组织召开关于“五星”支部创建工作专题会,主要学习《关于创建“五星”支部引领乡村治理的指导意见》、《关于创建“五星”支部引领城市基层治理的指导意见》;二是全区召开“五星”支部创建工作动员培训会后,街道党工委迅速组织召开关于“五星”支部创建工作动员会,传达全区“五星”支部创建工作会议精神以及分析研讨创建任务、创建目标及措施。三是召开“五星”支部创建工作推进培训会,再次推进各社区全面贯彻落实省委、市委、区委以及街道党工委工作要求,进一步统一思想、凝聚共识、强化措施、合力攻坚。班子成员亲自带队深入各社区,听取社区支部书记关于创建工作的情况汇报,积极摸排调研,确保底数清、情况明。四是及时召开“两委”会议,领学讲清吃透创建工作各项政策,并根据社区实际,指导完成创建规划。
强化培训宣传激发干事活力
坚持“线上、线下”相结合方式,线上利用“攻坚”群、党员群等对省委指导意见、微视频、口袋书等进行培训宣传;线下通过发放《口袋书》、开展政策培训等,大力宣传创建的政策要求和重大意义,使党员干部了解创建活动的指导思想和工作要求,在各社区营造比学赶超、创星争优的浓厚氛围。
聚焦责任目标凝聚创建合力
农村社区聚焦5个方面29项重点任务,城市社区聚焦5个方面27条重点任务,全面摸排各社区党支部的不同特点,对基础较好的党支部,突出亮点争星晋级;基础较薄弱的党支部,着力查短补弱;对形象创星的关键问题,进行重点突破。坚持“抓党建促发展”的工作理念,把“五星”支部创建工作与重点工作结合起来,找准创建切入口,对标对表,确保创建扎实落地。“五星”支部创建工作由党工委统一部署,各社区落实主体责任,过程中涉及各所站办积极发挥主观能动性,结合实际深入谋划,做好主动汇报与工作留痕,确保创建工作落地有声、抓铁有痕。
在下一步创建工作中,一是把握导向。坚持街道党工委书记亲自抓、亲自部署、亲自抓落实,把“五星”支部创建工作作为当前中心工作来抓;街道党工委成立的领导小组及专班人员对创建工作进行全主体、全方位一线督导,对照工作台账,检查工作实效,确保整体工作强力推进、见实见效。对发现问题立即督促整改,确保有举措、有回音、有结果。各社区支部书记及时向党工委汇报推进情况,对存在的问题要立行立改。二是突出取向。分包社区的班子成员要下沉下去,梳理清楚社区的短板弱项,把群众所思所想所急所盼的问题摆到面上,帮助各社区完成创建规划。三是聚焦指向。把创建工作与“能力作风建设年”活动等重点工作结合起来,以“创”为过程,以“建”为目标,通过争创“五星”支部,全面实现基层党建工作提质升级。
第二篇: 社区五星支部创建工作总结报告
浔阳区人民法院退休干部党支部系院机关党委下属三个支部之一,现有党员43名。在市、区老干局和院党组领导支持下,深入学习***总书记关于老同志工作的重要讲话精神,认真贯彻落实党中央和省委、市委关于老同志工作的重要指示,加强党性培养,提高政治觉悟,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到两个维护;近年来,根据省委组织部、老干局《关于在全省开展离退休党支部创建活动的实施方案的通知》精神,突出党建主题,着眼标准化、规范化、信息化的要求,争取支持,凝聚力量,补足薄弱环节,扩大特色亮点,有力促进了党建工作水平新提升,屡次获得浔阳区委授予“先进党支部”光荣称号。现将近年来创建“示范党支部”工作汇报如下:
浔阳区人民法院党组高度重视退休干部党支部创建省“离退休干部示范党支部”活动。认真对待,积极部署,主动学习省委组织部、老干局活动创建指示精神,了解创建政策和要求,统筹安排提供支持。一是领导重视抓创建。院领导高度重视,党组上会讨论支持创建,迅速成立九江市浔阳区人民法院退休干部“示范党支部”创建活动工作领导小组,由院党组成员政治部主任胡胜担任组长;二是安排干部充实创建力量。选派年轻干部进入支委会,协调和落实具体工作,解决退休干部技术难题,加快创建工作各项内容落地;三是提供物质帮助。第一时间落实退休干部活动经费,腾退专门办公场所,翻新退休干部活动室,增添各种设施。
浔阳区人民法院退休干部党支部全力以赴,对照创建要求查不足,做整改。支委会明确,只有通过机制优化,责任落实,动力激发,才能如期成功创建。提出,一是积极带头抓创建。党支部书记曹智明同志尽职尽责,全身心投入于创建工作,每周定期到院,协调争取支持,整理修改材料,指导工作开展;二是明确支委责任;由组织委员由陈仁泉同志担任,纪检委员由骆敏同志担任,文体委员由袁立荣同志担任,宣传委员由夏先元同志担任,对工作进行任务分解,具体落实到人,各担职责,分工协作,发挥团体作用。三是制定工作计划;每月5日举办全体党员活动日,交流生活心得。每月20日,召开支委会议,讨论之后的学习计划和活动安排;每年年底,制定此后一年的工作计划表,对表实施,规范有序。四是完善党旗上墙制度。公开党支部重大事项,听取党员指导意见;党内政治纪律、廉洁纪律、工作纪律、生活纪律、职责要求等及时挂放活动室内,党旗置于显眼位置,定期组织党支部成员阅读讨论。
保持学习热情,守护健康心态。浔阳区人民法院退休干部党支部始终保持高昂的学习热情,以政治学习为引领,以康健养老知识为主体,带领全体党员学为己乐。一是把政治学习摆在首位。将《党章》《***谈治国理政》作为常态学习任务,教育和引导退休干部党员旗帜鲜明讲政治,严格遵守政治纪律和政治规矩,牢固树立“四个意识”,切实增强“四个自信”,坚决做到两个维护;二是将政治学习贯穿始终。定期组织党员集中学习,扎实开展党史学习任务,定期举办主题党日学习,通过“不忘初心,牢记使命”主题教育,推动学习教育不断往深走,往实里走。近年来组织党员学习了《不忘初心,牢记使命,永远跟党走的重要论述》《***新时代中国特色社会主义理论》《党的十九大报告学习辅导百问》《开启全面建设社会主义现代化国家新征程》等论述;通过将政治学习摆在首位,贯穿学习始终,确保退休干部党支部党员党性意识不弱化,党员标准不降低,党内生活不脱离。三是将养老康健知识作为重点。订购大量健康养生类书籍,《老友记》《康乐健》等杂志,丰富退休干部养生知识,激化主动学习热情;安排专项健康知识讲座,传授健康生活技巧,解答健康疑惑,帮助退休干部党员过的健康,活的快乐。
退休不退热,夕阳散光芒。浔阳区人民法院退休干部党支部积极开展丰富多彩、趣味多样的活动,为退休党员发挥余热,实现价值提供平台。一是深入开展调查研究。深入推进以“展示阳光心态、体验美好生活、畅谈发展变化”为主要内容的为党和人民事业增添正能量活动,围绕中组部老干部局“我看”系列进行专题调研,为再创九江辉煌,再现九派荣光贡献自己的力量。二是积极建言献策。通过专业知识和丰富工作经验,围绕院党组审判工作意见征集献言献策,培养年轻干部提供有力指导;同时,退休干部参与诉前调解,矛盾多元化解机制,为院工作开展贡献力量。三是丰富文体活动。配备专门活动室,阅览室,棋牌桌椅等,保障退休干部党员乐有所去,乐有所需;不定期开展专业健康养老知识讲座,帮助老年同志排查自身隐患,提高身体素质,养成健康生活习惯;定期开展户外活动,如南湖健步走、南山行等活动,以提高身体素质。丰富文体活动,保障做到周周有集中,月月有活动,季季有比赛。四是关爱退休干部。坚持定期或不定期进行走访,通过“生日关注”,“住院探视”“节日上门慰问”等,解决老同志遇到的生活困难,维系老同志之间的感情友谊。
浔阳区人民法院党组积极支持,迅速落实市委、区委组织部、老干局关于退休干部党员活动经费要求。同时听取老干部意见,列出硬件整改清单,挂牌督办,邀请老干部监督整改。一是开辟工作活动场所。腾出专门办公室以供退休党支部支委办公;修整老干部活动室,进行墙体翻新,制作新式上墙制度,增添新式桌椅和棋牌桌,以崭新设施来助力创建活动成功。二是添购文体设施。决定定期购买书籍资料,以《老友记》《康乐健》等杂志为主体,丰富养生知识,同时购买党政时事类杂志,满足老同志关心国家大事,开阔生活视野的需求。增添兵乓球桌、镖旗、套圈等设备,改造健身房设施,以保障定期比赛活动开展。三是设置老年文化走廊。通过开设文化走廊,鼓励老年同志积极创作,贡献优秀文化作品;开设老友园地,让老年同志能感受关怀,敞开胸怀。
昔日年华不畏愁,丹心离岗岂言休!昔日年华不畏愁,丹心离岗岂言休!创建是不断提升的起点,奖牌是鞭策改进的动力,我们将始终守初心,担使命,克服困难,扎实工作,与时俱进,真正做到“离岗不离党”,“退休不褪色”,岁月虽老,思想永新。
第三篇: 社区五星支部创建工作总结报告
7月26日,我县召开社区“五星”支部创建工作推进会暨专班工作部署会,对立足大党建、紧贴党委政府中心工作和居民群众需求抓好“五星”支部创建工作进行再动员、再部署。县委常委、组织部部长朱宏范参加会议。
朱宏范指出,自五月份全省“五星”支部创建工作启动以来,我县五星支部创建工作的雏形基本形成,但仍有很大差距,需要在前期工作的基础上进一步发力。要立足大党建工作,在“五星”支部创建中分清道与术的关系,为创建工作注入灵魂。要结合各乡镇街道、村、社区的需求,形成自己的工作重点和策略,经过消化吸收形成创建蓝图,对照目标清单做好创建工作。
朱宏范强调,抓好“五星”支部创建,各乡镇街道党委、村社区党支部要结合自身需求、结合党委政府的中心工作、结合群众的生产生活,从村集体收入、平安创建,培育产业等方面入手。在创建工作上整合群众力量,提高工作质量,让创建工作走到群众身边,让多方力量参与进来,发挥作用,贯穿创建工作的整个过程,由点成面,形成一个整体。
会议还约谈性听取乡镇党委书记、副书记和村(社区)支部书记创建工作汇报、按照不低于60%的比例对五星支部创建和软弱涣散村的应知应会内容进行抽查等具体工作进行了部署。各专班负责同志和有关乡镇街道及村、社区就“五星”支部创建工作进行了安排和交流。
会前,朱宏范带领与会人员还集中观摩了紫金街道“五星”支部创建情况,让大家在观摩中解放思想、开阔视野、找准定位、谋定而动,切实按照“支部过硬、产业兴旺、生态宜居、平安法制、文明幸福”和社区“支部过硬、宜居兴业、共建共享、平安法制、幸福和谐”的要求把乡村和社区“五星”支部创建工作向纵深推进。
第四篇: 社区五星支部创建工作总结报告
我社区能自觉地把社会治安综合治理工作放在与经济发展同等重要的位置,纳入社会发展和精神文明建设的整体布局,做到统筹规划、统筹安排、统一部署、统一落实,切实把建设“平安社区”摆上重要议事日程。
一是建立了以“综治例会”为形式的综治、“平安创建”工作汇报、研究制度。综治领导小组坚持每月度召开综治例会一次,主要是通报当月的本社区社会治安情况;研究解决落实工作中存在的各种问题;动员部署下一阶段的综治工作。我社区“平安创建”领导小组坚持每季度召开一次平安创建专题会议,总结分析本社区阶段性的“平安建设”工作开展情况,并对阶段性“平安建设”工作进行研究部署。
二是建立健全综治领导机构。按照上级综治部门的统一要求,我社区以党总支书记为组长的综治和平安建设工作领导小组,配备了分管综治和平安建设工作的社区干部两名,综治办、调委会有固定办公地点,办公设备齐全。
三是落实综治目标管理责任制。搞好社会治安综合治理工作,按照“谁主管、谁负责”的要求,坚持社区党总支书记、社区主任领导负总责亲自抓,分管领导具体抓,其他领导“一岗双责”共同抓,形成了目标明确、责任到人、措施具体的工作机制。今年以来,我社区在合理制定综治年度任务、要求的同时,以具体量化为标准,通过与各社区民小组签订《综治目标管理责任书》、《治安安全责任书》等,真正把综治创安工作落实到具体人身上。
按照街道综治办的要求,我社区及时召开了平安创建动员大会,研究制定建设平安社区的实施方案和宣传计划。我社区已设立了法制宣传栏,每年不少于8期,在社区主要干道路口设立了警示牌和有综治、“平安建设”内容的5幅固定标语,并充分利用标语、横幅标语、广播等宣传工具,在辖区范围内,掀起了综治宣传月、“平安建设” 活动高潮;我社区在综治平安宣传月活动开展中做到有计划、有部署、有活动、有总结。认真搞好“六五”普法工作,建立了社区民法制学校,成立了以党总支部书记为组长的普法领导小组,制定的年度普法工作计划,开展了以预防未成年人犯罪、公民守法教育、依法治社区等为内容的普法教育活动,全面提高公民的法制意识。
1、我社区已成立了平安工作协会。并按照“六有”(即有一块牌子、有一个强有力的理事班子、有一个办公场所、有一套工作制度、有一支巡逻队伍、有一块宣传阵地)的标准,逐步抓好规范化建设。从而进一步整合农社区治安资源,使治安巡逻、矛盾纠纷排查调处、安置帮教,法制教育、平安宣传等各项工作在基层得到进一步落实;并以协会为载体,深入开展平安宣传工作。
2、积极开展“无毒害社区”创建活动,坚持每季度召开本社区治安形势分析会议一次,每月坚持开展以治安防范、法制教育、卫生清理等为内容的创建活动,使综治、平安建设各项措施得到有效落实。
3、建立健全矛盾纠纷排查调处工作机制,按照“分级负责,归口办理”的原则,认真落实排查调处责任领导,坚持每半个月开展一次矛盾纠纷排查调处工作。
4、认真落实安全生产责任制,切实抓好安全生产工作,在节日期间,社区两委人员坚持轮流值班,以全面加强本社区节日安全保卫工作。
5、建立刑释解教人员信息管理系统,重点做好有重新违法犯罪倾向人员的帮教、管控工作。认真落实安置帮教责任制,层层签订安置帮教责任书,组织开展以包教育、包管理、包转化为主要内容的集中帮教活动,大力推广“二帮一”行之有效的办法,切实做好教育转化工作。全社区共接收刑释解教人员8人,安置8人,安置率达100%。
6、加强社会公德、家庭美德教育,积极开展“遵纪守法户”、“平安家庭户”等群众性评选活动,全社区全年共评选“遵纪守法户”、“平安家庭户”达到85%以上。
7、加强未成年人学生违法犯罪预防工作,我社区配备配齐了社区法治副校长和法制辅导员,由社区治保主任和调解主任担任。建立了预防工作联席会议制度,以加强学校、家庭、社区间的联系,便于掌握全社区未成年人学生的情况,重点了解有不良行为的青少年全面情况,并进行登记造册,适时制定“青少年违法犯罪预防和帮教计划”,逐人落实帮教措施。
1、完善治安巡逻队配置。为了提高本社区的治安能力,做好社区防控体系建设攻坚战,我社区自20***年起,先后筹措资金6余万元,进行治安巡逻队的阵地建设,使建筑总面积达到了130多平方米,同时购置自行车4辆,安装监控设备13个,安装报警求助电话1 部,配置了保安服、头盔等必要的`器械和防护器材、办公用具。这些经济、实用、完备的配置大大提高了我社区治安巡逻队的战斗力,为创建平安工作奠定了物质基础,从而把我社区的警务点室建成了维护农村社区稳定的前沿阵地。并在此基础上,以警务室为中心,辐射周边地区,形成治安防控网络,有效推动了农社区治安防控工作的全面开展。
2、强化治安巡逻队伍建设。我社区按照“加强领导、健全组织、发挥效能”的要求,健全社区巡逻队组织、加大对治安联防队的培训力度。在队伍建设中,治安巡逻队以我社区治保主任为队长,另外还有4名队员,在队伍中有1名党员,3名治安积极分子,队员有较强的组织纪律观念和良好的思想觉悟。为了确保队伍的高效正常运转,我社区治安巡逻队在制度建设上也做了细致的工作,他们请上级政府、派出所领导出谋献策,认真借鉴外地先进做法,充分听取群众意见,制订了一套相对完善的治安巡逻队出勤、值班、休息、奖罚制度,使治安巡逻队工作有章可循、有文可依,提高办事效率,从而组建了一支有较强凝聚力、威慑力和战斗力的治安巡逻队伍。
3、常规巡逻和重点时间段巡逻相结合。针对我社区的流动人口多、不稳定因素多的特点,我社区的治安巡逻队制定了常规巡逻和重点时间段巡逻相结合的工作方法,在日常的巡逻中突出重点,任务明确。治安巡逻队在上下班时间加强巡逻,积极协助公安机关开展治安巡逻,充分发挥了巡逻队员在发现犯罪、打击犯罪、预防犯罪诸多方面的作用,落实安全防范措施,加强社会控制面,打击现行,增强群众的安全感,开拓一方“企业放心,群众满意”的净土。